TYÖSOPIMUSLAKI MUUTTUU 1.1.2026 ALKAEN – IRTISANOMISKYNNYSTÄ PYRITÄÄN MADALTAMAAN

Henkilöön liittyvän irtisanomisperusteen sääntelyä on tarkoitus muuttaa niin, että työsopimuksen päättämiseen riittäisi jatkossa asiallinen syy nykyisen asiallisen ja painavan syyn sijaan. Uudistuvassa laissa säädetään myös nykyistä tarkemmin irtisanomisperusteen arvioinnissa huomioon otettavista asioista.

Hallitus pyrkii uudistamaan työlainsäädäntöä erityisesti pienten ja keskisuurten yritysten toimintaedellytysten vahvistamiseksi. Mm. irtisanomisperusteen olemassaolo on usein haasteellista todeta pitävällä tavalla. Tietoiskun avulla työnantaja saa jäsennellyn käsityksen tulevan uudistuksen vaikutuksista. Koulutus järjestetään tehokkaasti Teams-palvelun kautta ja se on tarkoitettu yritysten päättäville tahoille, mutta sopii hyvin myös HR-henkilöstölle sekä esihenkilöille.

Tietoiskut järjestetään jokaiselle yritykselle erikseen, joten esityksen myötä ja sen jälkeen on mahdollisuus luottamuksella keskustella yritystänne kiinnostavista kysymyksistä. Yritykset voivat hyödyntää koulutuksen antia omassa toiminnassaan (poislukien kilpailevan koulutuksen järjestäminen). Koulutus on kustannustehokas – 549eur (ALV 0%) hinnalla yrityksestänne koulutukseen voi osallistua jopa 20 henkilöä.

Tilaa tietoisku kätevästi alla olevalla lomakkeella! Soitamme takaisin ja vahvistamme yhdessä yrityksellenne sopivan ajankohdan!

TYÖSOPIMUSLAKI MUUTTUU 1.1.2026 ALKAEN – IRTISANOMISKYNNYSTÄ PYRITÄÄN MADALTAMAAN

Henkilöön liittyvän irtisanomisperusteen sääntelyä on tarkoitus muuttaa niin, että työsopimuksen päättämiseen riittäisi jatkossa asiallinen syy nykyisen asiallisen ja painavan syyn sijaan. Uudistuvassa laissa säädetään myös nykyistä tarkemmin irtisanomisperusteen arvioinnissa huomioon otettavista asioista.

Hallitus pyrkii uudistamaan työlainsäädäntöä erityisesti pienten ja keskisuurten yritysten toimintaedellytysten vahvistamiseksi. Mm. irtisanomisperusteen olemassaolo on usein haasteellista todeta pitävällä tavalla. Tietoiskun avulla työnantaja saa jäsennellyn käsityksen tulevan uudistuksen vaikutuksista. Koulutus järjestetään tehokkaasti Teams-palvelun kautta ja se on tarkoitettu yritysten päättäville tahoille, mutta sopii hyvin myös HR-henkilöstölle sekä esihenkilöille.

Tietoiskut järjestetään jokaiselle yritykselle erikseen, joten esityksen myötä ja sen jälkeen on mahdollisuus luottamuksella keskustella yritystänne kiinnostavista kysymyksistä. Yritykset voivat hyödyntää koulutuksen antia omassa toiminnassaan (poislukien kilpailevan koulutuksen järjestäminen). Koulutus on kustannustehokas – 549eur (ALV 0%) hinnalla yrityksestänne koulutukseen voi osallistua jopa 20 henkilöä.